职
场冷知识：给你不一样的职场体验 职场人士不仅需要掌握专业技能，还需要了解一些职场冷知识以达到更高的职业生涯高度。以下整理了几条职场冷知识，帮助你在工作中获得更好的体验。
1.借鉴谈判术来接受批评 无论做得多么好，我们都会收到指责和批评。如何接受批评可以决定我们职场道路的舒适度。借鉴谈判术，让自己成为“面谈”的一方。听取批评者的意见后，问问他们关于改进的建议并使用积极的语言反馈。这样，不仅有助于我们获得有建设性的反馈，而且还有助于建立与同事之间的信任和尊重。
2.莫要在电子邮件中发送敏感信息 虽然电子邮件方便，但我们必须意识到，它们可以被企业或权力机构监视。真正需要私人沟通时，最好面对面或电话沟通。在发送电子邮件时，避免发送敏感信息，最好只包含公开可见的信息。
3.远离“负能量” 工作场所已经紧张且不确定，与消极的同事相处会加剧这种情境。遇到心境消极和不愉快的同事，建议回答他们的态度，并提供实际的解决方案。如果无法帮助，试着在与这些同事的交际中小心避免过分介入，以免影响你的信誉。把注意力放在与积极的人士之间的合作中，这样你会更有动力。
4.远离社交媒体 社交媒体可以很有趣，但本质上仍然是个人娱乐的媒介。在工作时间内使用社交媒体会降低生产力，而且可能影响工作伙伴领悟你的职业素质。避免在工作环境中使用社交媒体，把注意力放在乐业上。
5.定期清理你的办公桌 办公桌动辄堆满文件或无用的文件会让人感到拥挤和不安。定期清理办公桌，丢弃不必要的纸张，只保留清晰且有序的文件。这不仅可以提高效率，还可以提高工作的舒适度。 以上是本文的几条职场冷知识，将使职场变得更加舒适和有意义。职场之路不是一帆风顺的，知道一些职场冷门技巧可以帮助你创造更好的职场生涯。